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华商报记者也采访了这位负责人

时间:2019-04-13 10:48来源:未知 作者:admin 点击:
按规定,事业单位招考应按照下面10个程序进行:编制招聘计划、制订招聘方案、发布招聘公告、报名与资格审查、考试、体检、考察、确定拟聘人员、公示拟聘结果、签订聘用合同并

  按规定,事业单位招考应按照下面10个程序进行:编制招聘计划、制订招聘方案、发布招聘公告、报名与资格审查、考试、体检、考察、确定拟聘人员、公示拟聘结果、签订聘用合同并办理聘用手续。

  从第4个流程开始,报考者李某某的信息便与人社部门碰面了,涉及从报名初审到录用上班的7个流程,但他专业不符合的问题却没有一人发现。

  2016年11月2日上午,尉某向麟游县人社局进行了反映。麟游县人社局和宝鸡市人社局电话沟通后得知,被录用者李某某的专业确实不符合要求,是要取消资格的。因为这次招考全部由宝鸡市人社局组织实施,麟游县人社局无权插手,该局负责人说:“这件事情确实是个大事,相信组织一定会妥善处理。”

  11月3日下午,尉某和宝鸡市人社局事业单位管理科负责人通了电话,该负责人说:“我们正在开会研究这个事情,这是我们工作人员的失误,李某某的专业确实不符合,谁的责任谁承担就行了。”尉某追问:“当时现场资格审核时,两名工作人员是一个字一个字地盯着看过去的,这么多的招考程序,您说是工作失误,这根本说不过去,我需要补录。”对于尉某的补录请求,该负责人一再说上面有文件,公示期过了不递补。

  华商报记者也采访了这位负责人,他说,事发后大家一下子都蒙了,感觉不可能的,但事实是已经给考生造成了伤害,深表内疚和不安。

  对于李某某录用的公示,尉某一直怀疑是有人做了手脚,故意隐瞒了李某某不符合条件的信息。而李某某也不希望到手的工作被折腾掉,也开始活动,甚至去做尉某的工作。

  2016年11月9日下午,尉某的QQ、微信多次来消息有人要加好友,她打开看到是李某某,便拒绝了。之后,李某某又再三要求加尉某为好友。尉某说,李某某在微信上说,让她放过他,并让她提条件,他被录用上的话,明年在专业设置上还能替尉某说上话。

  尉某质疑说,李某某就是一名考生,有啥能耐和社会关系对她进行承诺?既然能承诺,说明他有足够的社会关系,报考专业不符都能过五关斩六将。而且这次人社局的公示有问题,只是公示了第一名录用者的姓名,其余信息都没有公示。她认为,既然是公示,那就要做到公开、透明,录取者的姓名、年龄、专业、毕业院校、笔试成绩、面试成绩、体检成绩以及政审结果都应该公示。如果把这些工作都做全面了,她可能早在公示期就发现了问题,不至于错过录取机会。

  对于尉某的质疑,宝鸡市人社局纪检监察室在去年回复举报者时说:“你的举报信我们已经收到,你的心情我们理解,但是调查需要一个过程,你反映后我们需要到业务科室调查取证,具体采用什么办法调查,现在不能给你说,涉及我们人员有问题的一定会处理。”

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